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Représentation de la formation : RE02 – Recruter en agence d’emploi

RE02 – Recruter en agence d’emploi

Cette formation est vendue 3360,00 € HT en intra

Formation présentielle
Accessible
Durée : 14 heures (2 jours)
Prochaine date : le 24/09/2024
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HT
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Formation créée le 01/02/2024. Dernière mise à jour le 19/06/2024.

Version du programme : 2024

Programme de la formation Version PDF

Cette formation permet de resituer le recrutement dans le contexte du travail temporaire. Elle développe l’aptitude des personnels permanents à conduire un accueil-recrutement aux exigences spécifiques aux agences d’emploi.

Objectifs de la formation

  • Intégrer les processus de recrutement et d’accueil
  • Vérifier les aptitudes et compétences du candidat
  • Identifier les besoins, attentes et motivations du candidat
  • Respecter l’obligation de vérification de la qualification

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tout collaborateur d'agence d'emploi en charge de l'accueil et du recrutement
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

  • Quelle est la vraie problématique du recrutement en agence d’emploi ?
    • Cadre de contrainte propre aux agences d’emploi
    • Différences avec le recrutement «Cabinet»
    • Dynamique nécessaire entre vente et recrutement
    • Risques encourus
  • Comment se déroule le «check-in» du candidat ?
    • Accueil du candidat
    • Identification des aptitudes et compétences du candidat
    • Identification des attentes et motivations du candidat
    • Evaluation de la sensibilité à la sécurité au travail
    • Explication du déroulement de la collaboration
    • Conclusion sur une perspective
    • Accompagnement d’un refus d’inscription
  • Quels sont les outils du «check-in» du candidat ?
    • Fiches métiers
    • Entretien de recrutement
    • Tests professionnels
    • Contrôles de référence
  • Comment finaliser le recrutement ?
    • Présentation de la relation triangulaire
    • Présentation de la mission au candidat
    • Sensibiliser à la sécurité
    • Mise en place d’un dispositif de suivi personnalisé
Équipe pédagogique

Consultant disposant d’une double expertise, recrutement et travail temporaire.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Etudes de cas
Ressources techniques et pédagogiques
  • Rappel de la règlementation
  • Construction d'une trame d'entretien Accueil/Recrutement

Capacité d'accueil

Entre 4 et 10 apprenants

Accessibilité

Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap

Prochaines dates

  1. RE02 – Recruter en agence d’emploi - 24/09/2024 au 25/09/2024 - (10 places restantes)
  2. RE02 – Recruter en agence d’emploi - 29/10/2024 au 30/10/2024 - PARIS - (10 places restantes)
  3. RE02 – Recruter en agence d’emploi - 26/11/2024 au 27/11/2024 - PARIS - (10 places restantes)
  4. RE02 – Recruter en agence d’emploi - 17/12/2024 au 18/12/2024 - PARIS - (10 places restantes)